Quanto vou receber na rescisão?

Estime as principais verbas de uma rescisão de contrato CLT: saldo de salário, aviso prévio, 13º e férias proporcionais e a multa do FGTS. O resultado é educativo.

Dados do contrato

Salário bruto mensal

Valor da remuneração mensal. Use ponto para os centavos.

Data de admissão

Data de demissão (último dia trabalhado)

Tipo de rescisão

Aviso prévio

Dias de férias vencidas não gozadas

Deixe 0 se todas as férias de períodos completos já foram tiradas.

O que este simulador considera

Saldo de salário dos dias trabalhados no mês da demissão
Aviso prévio indenizado (30 dias + 3 por ano de serviço, até 90)
13º salário proporcional aos meses trabalhados no ano
Férias vencidas e proporcionais, com 1/3 constitucional
Multa de 40% (sem justa causa) ou 20% (acordo) sobre o FGTS

Simulação educativa com valores brutos e estimados. Não inclui descontos de INSS e IRRF e não substitui a orientação de um contador ou profissional de RH.